Тупые работники. Методики/тестирование по выявлению.

[MaxMaster]

Ну, поехали, накипело!
В общем суть такая: кто-нибудь практикует тестирование работников на интеллектуальные способности и логику при приеме? Просто я иной раз поражаюсь тупости людей. Принял на работу девочку, вроде поначалу нормально, но потом понял - тупорылая 3,14зда. У человека логика вообще отсутствует, не может понять какие-то совсем банальные вещи. Мне вообще не понятно, как она вышку закончила??? Косячит там, где вообще почти нереально накосячить. Моя фшоке
Короче. Как выявить тупого рукожопа до того, как он начал работать? Может кто-то использует какие-то тесты, есть статистика по результатам? Очень буду благодарен за информацию.

[Partner]

Коль поделись примером инструкции

[green_cat]

Сообщение от Partner

Коль поделись примером инструкции

Не могу, нет смысла, каждый руководитель пишет свои инструкции для подчиненных. Мои инструкции нафиг в ваших салонах не будут работать.

[Nikit0s]

Сообщение от Mustik

MaxMaster, а за новым работником первое время никто не присматривает чтоль? А так да, наказывать рублем за косяки, но это в трудовом договоре прописать заранее.

Потом она этим трудовым договором тебя же и накажет на намного больше. У нас же самое идиотское трудовое законодательство в мире -- все споры решаются в пользу работника. Работник всегда прав. Конечно, он же пролетарий, а ты капиталист, сосущий кровь из трудового народа И вообще ты не имеешь права штрафовать сотрудника. Депремировать -- сколько угодно. А штрафовать нельзя.

[Asketh]

Как нельзя, когда надо?!

[Grizli]

Asketh,
тебе же говорят депремировать.
з/та 6000руб, а премия 9000.
Вот премией и распоряжайся.

[Nikit0s]

Asketh, вот что действительно НАДО -- так это чтить уголовный и трудовой кодекс. А также понимать разницу между буквой и духом закона. Я не знаю, может на Украине уже поменяли КЗОТ со времен коммунизма, а вот у нас в России -- к сожалению еще не поменяли.

[Print03]

Сообщение от Nikit0s

Asketh, вот что действительно НАДО -- так это чтить уголовный и трудовой кодекс. А также понимать разницу между буквой и духом закона. Я не знаю, может на Украине уже поменяли КЗОТ со времен коммунизма, а вот у нас в России -- к сожалению еще не поменяли.

чувствуется человек, закаленный в юридических баталиях...

[MaxMaster]

Все, выгнал тупую суку на хрен

[санёк]

Так, их!

[d_Serg]

Сообщение от MaxMaster

Все, выгнал тупую суку на хрен

MaxMaster сами себе карму портите... зачем?

[InClover]

Сообщение от d_Serg

MaxMaster сами себе карму портите... зачем?

так выгнал же, значит очистил ))

[MaxMaster]

InClover, +1
Она меня с утра просто вывела из себя. Проработала месяц, вроде уже по 20 раз все объяснил, она записала, уже неоднократно сама заказы делала (с горем пополам). И тут выдает - "а куда бумагу засунуть, чтобы визитки напечатать?". Ну и стало это последней каплей.

[InClover]

"как я вас понимаю"...
Вот такая же ТП попадалась, и главное же плять головой мотает мол "все понятно, чеж не понятного" а в глазах пустота...

[d_Serg]

ну так и пусть календари перфорирует, люверсы ставит, листы при ламинировании отрезает, коробочки проклеивает - разве мало в типографии работы, где не требуется большого интеллекта?
ps Естественно, если человек хочет работать...

[MaxMaster]

d_Serg, ну не способен этот человек РАБОТАТЬ. А хер пойми как мне не надо.

[санёк]

Сообщение от InClover

Вот такая же ТП попадалась, и главное же плять головой мотает мол "все понятно, чеж не понятного" а в глазах пустота...

Просто есть порода людей, которые совершенно не могут абстрактно мыслить в области технических вопросов.
Для них все объяснения работы с техникой сродни теоритической физике... Если и найчится чему то, то только самым стандартным действиям, и любая нестандартная ситуация просто введет в ступор.

[Бей]

Ага, вот на меня, супер-пупер бизнесмены, с балшим коллективом подчиненных, оченно криво косятся.
Какой, ты грят бизнемен, если у тебя подчиненных нет?
А у меня чуйка предвидения шибко обостренная. Ну блин знаю, что тупой работник придет.
Оно мне надо?
Лучше я себе сам звиздюлей за ... выпишу.

[rkowalyov]

У меня другая напасть - есть парень который способен и на плоттере оракал вырезать, и сублимацию правильно подготовить и качественно все сделать, и стстемщик неплохой включая линукс-серваки и вин2003 админит, и в программах учета 1с и Принтэффект настройки шарит, и сайты лабает, и про способность к вышиванию крестиком вообще молчу. Но!!!! Зависает.... Даже не знаю как это объяснить?! Нужно стоять и подгонять и направлять. Иначе либо несколько дел начинает и бросает, либо в астрал уходит (сайт яплакаль как правило), либо по две недели не доделывает то, что обещал еще вчера. Талантище, но нужно стоять и стеречь. Чуства дедлайна отсутствует напрочь!!!

[MaxMaster]

rkowalyov, а ему надо ошейник со взрывчаткой на нею. И как только зависнет на месте - врубается зуммер и идет обратный 30-секундный отсчет.
А вообще знакомая ситуация. Был у меня такой. Правда, я бы не сказал, что работник прямо ну ваще талантливый, но очень способный. И его тоже постоянно приходилось пинать.

[Evsey83]

Бааалин! Не ужели всех (как и у меня) приходится пенять?