2016-й год. Подводим итоги.

[twister]

Думаю, уже можно подводить итоги.

[twister]

Сообщение от Nikit0s

Для меня главные итоги года такие: к сожалению, жизнь легального бизнеса станет еще труднее.
Держать в штате живых людей будет еще сложнее и дороже.

Отсюда следует, что надо бороться за повышение производительности имеющихся рабочих мест с новой силой.

Например:

1. Оптимизировать рабочие процессы. Везде -- и у менеджеров, и у дизайнеров, и на печати, и в послепечатке.

2. Заменять людей автоматизированной послепечаткой везде где только можно (но только там где это рентабельно на сроках 2-3 года).

3. Дизайнерам ставить компы помощнее и мониторы побольше, чтобы любыми путями увеличить выработку в пересчете на рабочее место.

4. Любые рутинные задачи -- оптимизировать, автоматизировать или вообще перекладывать на софт.

5. Не полностью занятые рабочие места -- сокращать без раздумий и безо всяких надежд на то что в сезон эти люди опять понадобятся. Когда понадобятся -- тогда и будем решать проблему.

6. Отстающих сотрудников -- либо обучать, либо без сожаления выгонять, заменяя новыми, более производительными, благо рынок позволяет.

7. Все, что можно и что выгодно -- отдавать на аутсорсинг. По всем редким операциям лучше иметь надежных партнеров, чем геморрой с загруженным на 1-2% оборудованием, дополнительными людьми и складом редких материалов.

Как-то так...

P.S.
Понятно что у других коллег другая ситуация и другие мнения. Ничего не навязываю, ни в коем случае. Это я просто для себя быстренько набросал план на ближайшие пару месяцев

как-то для вас слишком просто выгнать работника. а ему при увольнении вроде до хрена надо заплатить.

[White Wolf]

Сообщение от twister

как-то для вас слишком просто выгнать работника. а ему при увольнении вроде до хрена надо заплатить.

а это уже от вас зависит, точнее от того как раньше платили и всё ли.
Можно и договориться с работником.

[White Wolf]

нда, поторопился я чёта с итогами. ТОлько что забрали магниты(20.52 по нашему). И заказ от пивзавода опять...
Бл* люди вообще на календарь смотрят?

[Sergey_Chel]

2039 год, а чо такого?

[Sergey_Chel]

Сообщение от White Wolf

И заказ от пивзавода опять...

вот видишь, все отлично и у тебя и у людей и у пивзавода ))

[White Wolf]

Сообщение от Sergey_Chel

вот видишь, все отлично и у тебя и у людей и у пивзавода ))

Нифига, есть заказ, надо делать. Пивзавод не в первый раз и не первый год, в курсе что надо не просто чем раньше тем лучше, а заказать как можно задолго до того как захочется.
Блин весь мой супер отпуск с 31дек.2016 по 10.01 2017 ломают. Это уже третий заказ, который не стоит откладывать. Целый год жил в ожидании этого отпуска, ..... ..... ............ ........... ..... .. . ......... ... ., .............. . .

ЗЫ а 4-го ещё расходка приходит, в две ТК кататься. Менеджеры клялилсь что отправили.

ЗЗЫ всё таки в одну харю тяжко тянуть всё

[Sergey_Chel]

Ты о людях подумай, Дед Мороз. О нас
Нахер нам пиво просроченное... Или вообще без (ну там сценарий с кровью).
Как Медведев: "У нас на столе будут продукты Российского производства."
Это он именно про тебя говорил ))
Кстати, проверь на мельдоний и метил. На себе. Это важно

[White Wolf]

Сообщение от Sergey_Chel

Ты о людях подумай, Дед Мороз. О нас
Нахер нам пиво просроченное... Или вообще без (ну там сценарий с кровью).
Как Медведев: "У нас на столе будут продукты Российского производства."
Это он именно про тебя говорил ))

НЕ, НЕ, НЕ, я визитки только и прочую фигню, этикетки не на моей совести

ЗЫ наврал, эксклюзивы на корпоративы делаю и этикетки. Но тут не это.

[White Wolf]

Сообщение от Sergey_Chel

Ты о людях подумай, Дед Мороз. О нас
Нахер нам пиво просроченное... Или вообще без (ну там сценарий с кровью).
Как Медведев: "У нас на столе будут продукты Российского производства."
Это он именно про тебя говорил ))
Кстати, проверь на мельдоний и метил. На себе. Это важно

У меня 10% Российские и 100% мною выращенное или при мне или на мои деньги выращенное или при моём участии на мои деньги.
ЗЫ опять наврал, 13% подоходный же вроде.

[Sergey_Chel]

а причем здесь Белый Волк?

[White Wolf]

Сообщение от Sergey_Chel

а причем здесь Белый Волк?

А вот здесь включаем мышление дизайнерское по фэнхую.
Изначально был ни при чём, но мере деятельно, так и вышло, как собственно и было всегда и во всём у меня.

ЗЫ белый волк появился задолго до желания заняться полиграфией

[Sergey_Chel]

Сообщение от White Wolf

А вот здесь включаем мышление дизайнерское по фэнхую.

Однажды, одного мальчика нашли в лесу. С дыркой в дупле.
Дело было в модных наколках. Не в дизайнерском мышлении, заметь. А в смысле.
Итак, слушаю внимательно

[White Wolf]

Сообщение от Sergey_Chel

Однажды, одного мальчика нашли в лесу. С дыркой в дупле.
Дело было в модных наколках.
Итак, слушаю внимательно

Значит и говорить не о чем. Всё логично и не мной придумано, но принято.

[Sergey_Chel]

White Wolf, нифига не логично.
Вайт Вольф - это сильная личность. Сама по-себе.
Значит мы бараны Да?
Я не в претензии. Просто хочется узнать, с кем я разговариваю .
Ты разговариваешь с Sergey_Chel. Это более, чем понятно.
Сергей из Челябинска. Личность.

Вайт Вольф - личина.

[pvova]

Sergey_Chel, процесс пошёл.

[Sergey_Chel]

Сообщение от pvova

процесс пошёл.

не в твою пользу
Щас расстрою тебя

[Nikit0s]

Сообщение от twister

как-то для вас слишком просто выгнать работника. а ему при увольнении вроде до хрена надо заплатить.

Откуда выводы о том что для меня это слишком просто?
Нет, это не просто.

Как говорит Александр Фридман -- избавление от плохого работника тоже стоит денег.
Вопрос в том где больше теряем -- оставляя плохого работника или увольняя плохого работника.
И там и там "попадалово на деньги", в любом случае

У нас законы так устроены, что работодатель платит ВСЕГДА.

И есть же еще третий вариант -- дообучать плохих работников. Правда и это тоже стОит денег

[twister]

Сообщение от Nikit0s

избавление от плохого работника тоже стоит денег.

вообще, по моему это идиотизм. законы у нас явно на стороне лентяев. нормального работника никто никогда не будет увольнять просто так...

[kefir]

Nikit0s, Вы себе уже дуплу поставили, резчика выгнали?

[twister]

Сообщение от White Wolf

а это уже от вас зависит, точнее от того как раньше платили и всё ли.
Можно и договориться с работником.

ды как с ними можно договориться? законы они в этой части не хуже вас знают. допустим, должны вы ему 50 тысяч заплатить, то сомневаюсь, что у вас получиться договориться на 49...