|
|
Регистрация | Пригласить друга | Все альбомы | Файловый архив | Справка | Пользователи | Календарь | Поиск | Сообщения за день | Все разделы прочитаны |
|
Опции темы |
04.03.2015, 16:19 | #1 |
Местный
Регистрация: 09.02.2011
Адрес: Краснодар
Сообщений: 7,839
Репутация: 214
|
Где б взять нормального работника
ДВА! Месяца ищу какую нибудь нормальную девченку (девушку, женщину) - фиг, НЕТУ. Может, они и есть, только они уже все как то пристороены.. Просто проблема в том, что хотят просто оклад и при этом нифига не делать.... Ну, может, ра-два за день нажать кнопочку на принтере и ответить на пару писем... Когда соискательницам говоришь, что оклад они получат только только при выполнении плана по выручке - процентов восемьдесят сбегают сразу... Остальные сбегают после фразы "Иногда нужно будет обойти офисы нашего района и раздать в них нашу рекламу..." ЗЫ. Хотя, к нам регулярно заходят и звонят на телефон всякие личности предлагающие свои услуги и товары... (не сетевики). Значит, такие работники все таки существуют?! Последний раз редактировалось санёк; 04.03.2015 в 16:25.. |
05.03.2015, 10:00 | #41 |
Местный
Регистрация: 06.07.2011
Адрес: ЮГРА
Сообщений: 1,827
Репутация: 86
|
|
05.03.2015, 10:02 | #42 |
Местный
Регистрация: 08.10.2014
Адрес: Недоступно
Сообщений: 120
Репутация: 4
|
Не совсем так, много знакомых Печатников на ширике, так вот они за свою ЗП проводят профилактику(чистка парковки, замена расходников, настройку аппарата умеют делать) а вот инженеры по сервису приезжают в крайних случаях. Печатник это не оператор зеленой кнопочки, тут полная аналогия с печатниками на офсете.
|
05.03.2015, 10:18 | #43 | |
Местный
Регистрация: 18.10.2010
Адрес: Могилев
Сообщений: 1,764
Репутация: 40
|
Цитата:
В описанной вами ситуации у печатника есть выбор и достаточно большой: сидеть и не трындеть, когда нужно то и подметать крыльцо. загрузить печатную машину самому Распрощаться с директором и найти другое рабочее место, более достойное. Но чаще ОНИ сидят и трындят, и подметают крыльцо, и вечно недовольны. |
|
05.03.2015, 10:52 | #44 | |
Местный
Регистрация: 25.07.2011
Адрес: .
Сообщений: 36,940
Репутация: 623
|
Adelko, тогда не нужна работника цеха называть печатником. вот я про что. печатник - печатает, пост. печатник - занимается постпечаткой... а работних производства делает все это... в том числе и ламинирут и ржет и т.д.
Цитата:
Последний раз редактировалось Chernov; 05.03.2015 в 10:58.. |
|
05.03.2015, 11:02 | #45 |
Местный
Регистрация: 14.03.2014
Адрес: Казань
Сообщений: 5,697
Репутация: 162
|
"надо посоветоваться с мастерами", "это как мастер решит" и т.п. |
05.03.2015, 11:05 | #46 |
Местный
Регистрация: 25.07.2011
Адрес: .
Сообщений: 36,940
Репутация: 623
|
Adelko, это другое дело... а то печатник машину должен ремонтировать... ага, щас, он что, инженер квалифицированный, что ли?
|
05.03.2015, 11:13 | #47 |
Местный
Регистрация: 18.10.2010
Адрес: Могилев
Сообщений: 1,764
Репутация: 40
|
Chernov, но согласитесь, ведь будет лучше если печатник понимает машину на которой печатает.
или я печатаю, немного сбой - всё, я не печатаю вызывайте сервисмена. Кому он нужен у нас будет. |
05.03.2015, 11:20 | #48 |
Местный
Регистрация: 25.07.2011
Адрес: .
Сообщений: 36,940
Репутация: 623
|
Mogilev, а если он полы будет после работы мыть - это еще лучше... только вот если зп ему будут платить и как инженеру, а не только как печатнику - тогда да...
опять же, могу по себе сказать, ходил я на собеседование, тоже нужен был печатник... выяснилось в ходе собеседования, что нужен печатник-инженер-постпечатник, 2 машины (3,2м. на ксаарах и роланд 1,6м. интерьерник на дх4) - в объявлении говорилось о зп от 30, по итогу - до 20... круто? |
05.03.2015, 11:27 | #49 |
Местный
Регистрация: 18.10.2010
Адрес: Могилев
Сообщений: 1,764
Репутация: 40
|
|
05.03.2015, 11:30 | #50 |
Местный
Регистрация: 25.07.2011
Адрес: .
Сообщений: 36,940
Репутация: 623
|
|
|
05.03.2015, 11:55 | #51 |
Местный
Регистрация: 23.03.2013
Адрес: Магнитогорск
Сообщений: 1,206
Репутация: 51
|
Не знаем мы своих прав, как работники (да, сейчас для меня это в прошлом и не актуально, но я прекрасно понимаю, что все может измениться). Да если бы и знали - врятли можно что-то изменить и куда-то пожаловаться. Работала на промышленном предприятии - там еще соблюдались необходимые инструкции и правила (видимо пережиток, оставшийся со времен СССР, скорее всего, со временем этого не будет). Помню, упаковщикам ввели в обязанность проводить дополнительное испытание проволоки - на кручение. Работники стали возмущаться - новая операция отнимала время, а количество предыдущей работы не уменьшилось. И у них там сдельная зарплата - больше упакуют, больше получат. Пришла женщина с отдела труда, и определяла с секундомером, сколько времени занимает эта дополнительная операция. В результате изменили график работы упаковщиков, сделали 2 через 2, вместо пятой бригады. Все остались довольны.
Так должно быть везде - но частники сами себе хозяева. Да и профессии новые, нормы, видимо не прописаны ни где, их надо разрабатывать, а кому это надо. Хозяевам не надо, а работники в период нестабильной экономической ситуации, которая у нас постоянно, к сожалению - рады - что есть работа и зарплата. |
05.03.2015, 13:23 | #52 |
Местный
Регистрация: 29.11.2009
Адрес: тольятти
Сообщений: 5,864
Репутация: 125
|
а кто тогда этот печатник? человек который cntr+p жмёт ?
|
05.03.2015, 13:34 | #53 | |
Местный
Регистрация: 25.07.2011
Адрес: .
Сообщений: 36,940
Репутация: 623
|
Цитата:
если у вас машина на которой хватает нажать контрл+п, то вам не нужен печатник. |
|
05.03.2015, 22:00 | #54 |
Местный
Регистрация: 05.07.2008
Адрес: Астрахань
Сообщений: 2,840
Репутация: 189
|
Саш, напиши, пожалуйста, еще раз про похождения. Реально очень интересно. Заранее большое спасибо!
|
05.03.2015, 23:09 | #55 |
Местный
Регистрация: 09.02.2011
Адрес: Краснодар
Сообщений: 7,839
Репутация: 214
|
Только пиши сначала в в каком нибудь редакторе, а потом текст просто сюда скопируй. А то очень обидно будет, если во второ раз его сотрешь по ошибке (((
И не говори спасибо за сей совет |
06.03.2015, 00:02 | #56 |
Местный
Регистрация: 25.07.2011
Адрес: .
Сообщений: 36,940
Репутация: 623
|
Роман Сорокин, хорошо
санёк, я ленивая жопа... еще ворд открывать ))) |
06.03.2015, 00:45 | #57 |
Местный
|
|
06.03.2015, 01:02 | #58 |
Местный
|
При приеме на работу оговаривается круг задач которые работник обязан выполнять за данную зарплату. Дополнительно (работник вырастает или возникает необходимость) работа оплачивается отдельно за ту сумму на которую согласились обе стороны.
Если при приеме на работу со всем согласился а потом начал возбухать то "Давай до свидания" |
06.03.2015, 01:31 | #59 |
Местный
Регистрация: 07.02.2011
Адрес: Московская область
Сообщений: 4,741
Репутация: 121
|
|
06.03.2015, 09:15 | #60 |
Местный
Регистрация: 23.03.2013
Адрес: Магнитогорск
Сообщений: 1,206
Репутация: 51
|
Pitlord, никого не уволили. На счет зарплаты не знаю, не выясняла. Но график 2 через 2 однозначно лучше, они довольны были. До этого в 7 утра начиналась приемка - а предприятие в промышленной зоне, добираться не меньше часа туда. И так 5 дней в неделю. А тут 2 дня поработал - 2 отдохнул. После 16.30 начальство все уходит - так легче работается. По этой же причине по ночам мне нравилось работать - сама себе хозяйка - начальники спят спокойно в это время.
Не поленилась, посчитала - по часам 2 через 2 больше выходит. Плюс выход в праздники дополнительно оплачивается (до этого отдыхали в праздники). Значит и в зарплате выиграли. Опять же - при отгрузке они раньше все равно задерживались, несмотря на свой график. Но это им, конечно, оплачивалось. Последний раз редактировалось dali; 06.03.2015 в 09:26.. |
Опции темы | |
|
"Форум индустрии цифровой печати" 2008-2023 Все вопросы по сотрудничеству: Электропочта: info@trade-print.ru Москва, Печатников пер. |