...самое обидное в том, что как ни объясняй сотрудникам, почему при выплате на руки 150 рублей за нормочас этот же нормочас стОит для клиента 550 рублей, и то это практически на грани рентабельности -- все равно некоторые смотрят на работодателя как на дармоеда, который больше ничем не занимается кроме сбора денег себе в карман
А некоторые считают, что половину рабочего времени можно заниматься личными делами.
Из принципа "А что? Все равно заказчик платит в три раза больше чем я получаю...".
Тоже печально. Надо активнее заниматься просветительской работой на тему "из чего складывается отпускная цена".