Цитата из глубинки в тему:
============================
Ряд воронежских экспертов в сфере HR в беседах с De Facto обозначили явление, характерное для местного бизнеса: денежная мотивация сотрудников стремительно теряет свою эффективность.
Как говорят кадровики, выполнение и перевыполнение зарплатных ожиданий с трудом мотивирует персонал делать свою работу хорошо или вообще делать! Причем даже обсуждаемая тема кризиса не влияет на сознание сотрудников, укрепляя их лояльность.
============================
Первоисточник:
http://facto.ru/glavnaya_lenta_novos...paign=25061379
Вот это особенно хорошо перекликается с жалобами некоторых коллег:
"
...делать свою работу хорошо или вообще делать! "